Le blog de Marc Vande Weyer

Si vous voulez bénéficier d'un salaire élevé, mieux vaut travailler dans le secteur de la pétrochimie que dans un salon de coiffure, une entreprise de nettoyage ou un institut de beauté! Par ailleurs, travailler à Bruxelles et disposer d'un diplôme de l'enseignement supérieur offrent également davantage de chances d'obtenir un salaire important.

Telles sont quelques-unes des conclusions de l'étude "quel salaire pour quel travail?" menée par le SPF Economie. Il en ressort notamment que 10% des salariés gagnent maximum 1.701 euros brut par mois tandis qu'à l'autre bout de l'échelle, ils sont également 10% à voir leur salaire mensuel dépasser les 4.109 euros. A titre de référence, en 2006, le salaire mensuel brut moyen d'un salarié à temps plein s'élevait à 2.739 euros.

On notera par ailleurs qu'un dirigeant d'entreprise gagne 147% de plus qu'un travailleur moyen, son salaire atteignant 6.774 euros brut en moyenne. Les cadres de direction et les exploitants de petites entreprises complètent le podium des professions les mieux rémunérées, juste devant les médecins.

Au contraire, les aides ménagères, le personnel de l'horeca
et les manœuvres de l'industrie manufacturière sont les salariés les moins favorisés, le salaire des aide-ménagères et du personnel d'entretien se situant 33% en-dessous de la moyenne nationale.

Sans surprise, l'étude établit également un lien entre rémunération et niveau d'étude. Ainsi, le salaire des travailleurs disposant d'un doctorat dépasse de 92% la moyenne nationale, cet écart se réduisant 9% en ce qui concerne l'enseignement supérieur de type court. "En d'autres termes, l'hypothèse selon laquelle étudier longtemps augmente les chances d'un salaire élevé se vérifie même entre les différentes catégories de personnes hautement qualifiées", souligne le SPF en pointant aussi l'importance du secteur d'emploi.

Sur ce point, c'est l'industrie pétrochimique qui offre les salaires les plus avantageux, ceux-ci dépassant de plus de 53% la moyenne nationale. Suivent le secteur de l'intermédiation financière (à l'exception des assurances et des fonds de pension) et l'industrie chimique. En revanche, les services aux personnes (salons de coiffure, services de nettoyage, institut de beauté, ...), l'horeca et le recyclage sont les secteurs les moins porteurs en terme de rémunération, eux qui souffrent également d'un manque de personnel hautement qualifié.

Enfin, mieux vaut travailler à Bruxelles - où les salaires dépassent de 14% la moyenne nationale - que dans la province du Luxembourg - où les rémunérations sont de 16% inférieures à la moyenne belge et de 36% inférieures à la moyenne bruxelloise. Le Hainaut et la Flandre occidentale présentent aussi des salaires moyens de moins de 2.500 euros alors que le Brabant wallon, le Brabant flamand et Anvers offrent des salaires dépassant la moyenne.

A nouveau, "les personnes hautement qualifiées sont nettement plus représentées à Bruxelles", indique encore le SPF pour qui la corrélation positive entre niveau salarial et niveau d'instruction n'est plus à démontrer.

L'étude du SPF Economie se base sur des données d'octobre 2006.